Штирия: Дефицит рабочей силы резко обострился

Опубликовано: 15.03.2023

Нехватка рабочей силы в Штирии резко обострилась: за три года ажиотаж вокруг рабочих мест сократился вдвое. Торговая палата призывает принять ряд мер, чтобы сделать работу с полной занятостью более привлекательной и удержать на работе квалифицированных работников.

Специализированный радар Экономической палаты показывает, что наплыв вакансий за три года сократился вдвое: в 2019 году на одну вакансию по статистике приходилось 2,34 безработных, в 2022 году — всего 1,19.

В результате количество так называемых дефицитных профессий, по которым на каждую вакансию приходится менее 1,5 соискателя, выросло до 129 — так много, что это уже не просто нехватка квалифицированных рабочих, а скорее общая нехватка рабочих.

Президент Торговой палаты Йозеф Херк говорит, что можно говорить о «пенсионном цунами»: «Мы видели, что в возрастной группе от 60 до 64 лет в Австрии работает только 30 процентов — в Германии это не менее 60 процентов — и также доля частичной занятости значительно увеличилась».

Каждая вторая женщина и уже двенадцать процентов мужчин работают неполный рабочий день: «Полная занятость просто должна стать более привлекательной, это один из самых важных моментов. Затем, конечно, у нас также есть проблема «баланса между работой и личной жизнью», которая влияет на многие области. Это требует переосмысления во всей области. Мы также видим, что фактический пенсионный возраст сильно различается. Мы уходим на пенсию раньше, чем в 1970-х».

Кроме того, необходимы налоговые льготы для пенсионеров, которые хотят продолжать работать, а также общенациональные предложения по уходу за детьми, основанные на потребностях, сообщают австрийские государственные СМИ.