- Новости Австрии
-
Тироль: Основные продукты на 60 процентов стали дороже
03.05.2024
Штирия: Cпрос на женские консультации из-за инфляции
03.05.2024
Линц: Новое исследование потребительского поведения
03.05.2024
Высокий Тауэрн: Пропавший альпинист найден мертвым
03.05.2024
Вена: Весенний рынок драгоценных материалов
03.05.2024
Парк электробусов «Wiener Linien» снова растет
03.05.2024
Бургенланд: «Семейная неделя» хочет дарить улыбки
03.05.2024
Тироль: Аварийное убежище переполнено каждую ночь
03.05.2024
Миллион австрийцев терпят продовольственную бедность
02.05.2024
Зальцбург: Растет количество уведомлений о выселении
02.05.2024
- Рекомендуем
- Погода в Австрии
-
Вена
Зальцбург
Инсбрук
- Рекомендуем
Что нужно знать пассажирам во время забастовки ÖBB
Опубликовано: 26.11.2022
Палата труда (AK) Тироля ссылается на права и обязанности пассажиров в связи с предстоящей отменой поездов из-за предупредительных забастовок ÖBB. Если сотрудники не могут работать, например, из-за отмены поездов, заработная плата сотрудников должна продолжать выплачиваться.
Из-за объявленной предупредительной забастовки сотрудников ÖBB в понедельник движение поездов по всей Австрии может быть остановлено. Согласно AK Tirol, сотрудники, пострадавшие от отмены поездов, должны соблюдать свои права и обязанности.
С 1 июля 2018 года правовые нормы для рабочих были приведены в соответствие с правовыми нормами для наемных работников. Поэтому они имеют право на вознаграждение, «если им не позволяют выполнять свою работу в течение относительно короткого периода времени по важным личным причинам не по их вине», согласно AK Tirol.
Никаких последствий по трудовому законодательству быть не должно. Например, любой, кто опаздывает на работу или вообще не приходит на работу из-за отмены поезда из-за забастовки, не должен бояться никаких последствий. Однако о нетрудоспособности необходимо сообщить работодателю «как можно скорее», согласно AK Tirol. Кроме того, требуется доказательство неисправности поезда. Невыполнение этого требования может привести к юридическим последствиям.
Согласно AK Tirol, эти правила являются «обязательными». Их не следует ограничивать или отменять. Если в коллективном договоре, трудовом договоре или корпоративном соглашении есть отклоняющиеся положения, они должны быть более благоприятными, сообщают австрийские государственные СМИ.