- Новости Австрии
-
Обертауэрн: Crew Card для специалистов в сфере туризма
05.05.2024
Аварии в Верхней Австрии обошлись в миллиарды евро
05.05.2024
Вена: Забег «Wings for Life»
05.05.2024
Бургенланд: P4ULY выиграл SongChallenge 2024
05.05.2024
NÖ: Полицейские пострадали в споре о приоритете
05.05.2024
OÖ: Россия возложила венки в концлагере «Маутхаузен»
04.05.2024
Штирия: Новый спортивный поисковик «SportFinder»
04.05.2024
Вена: Призыв к политикам к созданию ИИ кластеров
04.05.2024
Зальцбург: Счетная палата критикует «умные» счетчики
04.05.2024
В Зиммеринге открыт новый образовательный округ
04.05.2024
- Рекомендуем
- Погода в Австрии
-
Вена
Зальцбург
Инсбрук
- Рекомендуем
Вена: Много препятствий для украинцев на рынке труда
Опубликовано: 06.04.2023
Большой проблемой в Австрии является нехватка квалифицированных кадров. В то же время, по словам директора «Диаконии» Марии Катарины Мозер, интеграция на рынок труда затрудняется для многих беженцев из Украины. «У нас есть люди, которые хотят работать, но мы особенно усложняем им задачу».
Статус пребывания в качестве перемещенного лица для людей из Украины ограничен одним годом и впоследствии должен быть продлен. По словам Мозер, это одно из самых больших препятствий для интеграции на рынке труда.
Это видно, например, на примере 53-летней женщины, одной из нескольких беженцев, описавших свои проблемы после бегства в Австрию. Как бывшего преподавателя английского языка с двумя высшими образованиями, ее можно отнести к категории «высокий потенциал», но она до сих пор не может найти работу. По словам женщины, это связано с тем, что работодатели скорее нанимают людей с гарантированным статусом проживания и избегают высокого уровня бюрократии, связанной с признанием обучения. В других странах проще, например, она получила соответствующее предложение о работе в Польше. «Очевидно, я достаточно хороша, чтобы работать переводчиком в НАТО, но недостаточно хороша, чтобы учить детей в Австрии».
Быстрый доступ к рынку труда, особенно во времена острой нехватки рабочей силы, также важен для австрийской экономики. В 2022 году в Австрии не было заполнено в среднем 206 500 рабочих мест, подчеркнула Мозер, 40,5% из них без минимальной квалификации.
В прошлом президент Каритас Михаэль Ландау и евангелистско-лютеранский епископ Майкл Чалупка, среди прочих, высказывались в поддержку такого закона. Кроме того, Мозер призвала к проведению достаточного количества языковых курсов и дебюрократизации признания обучения, а также к наступлению на советы и поддержку на рынке труда в первые несколько месяцев работы. Это может противодействовать «деквалификации», т. е. выталкиванию беженцев на работу, для которой они на самом деле слишком квалифицированы, сообщают австрийские государственные СМИ.