- Новости Австрии
-
Инсбрук: Полицейский украл конфискованный кокаин
26.10.2025
Трактиры Зальцбурга под экономическим давление
26.10.2025
Верхняя Австрия: Каждый пятый житель — иммигрант
26.10.2025
20 процентов жителей Тироля родились за границей
26.10.2025
Вена: Дни открытых дверей в национальный праздник
26.10.2025
Тироль: Вандалы разгромили школу в Инсбруке
26.10.2025
Зальцбург: 5 000 домов остались без электричества
26.10.2025
Токаев направил телеграмму президенту Австрии
26.10.2025
Лукашенко призвал Австрию помнить об уроках прошлого
26.10.2025
Брегенц: Продажа реквизита и костюмов фестиваля
25.10.2025
- Рекомендуем
- Рекомендуем
Каринтия: Рабочие места в туризме и общепите
Опубликовано: 11.06.2023
Приближаются летние каникулы, и многие молодые люди в это время получают свой первый опыт работы. Даже если этап подачи заявок на многие рабочие места уже завершен, все еще есть много вакансий для тех, кто поздно принимает решение, особенно в сфере общественного питания.
По словам Питера Веденига из AMS, 90 процентов рабочих мест в отпуске, о которых сообщает служба рынка труда, приходится на гостиницы и отели: «Это связано с двумя факторами. Конечно, у нас больше потребность в работниках туристической сферы. Каринтия – классическая страна летнего туризма. С одной стороны, конечно, у нас есть и стажировки в компании по школьным требованиям, которые должны проходить ученики, и, соответственно, здесь тоже есть спрос и предложение».
В дополнение к туризму, торговля также предлагает рабочие места для отдыха: «Есть необходимость, особенно на крупных рынках, особенно летом, хорошо покрыть отдыхающий контингент помощниками из сектора отдыха». Таким образом, вы можете узнать, что еще доступно. «Это не тот случай, когда все планирование завершено, что-то может измениться даже в последнюю минуту».
В случае работы в праздничные дни трудовой договор, согласно закону, может быть заключен только в устной форме. Тем не менее, следует настаивать на письменном трудовом договоре, сказал Кристоф Аппе из Палаты труда Каринтии: «В трудовом договоре было бы важно, чтобы также было четко согласовано, каковы виды деятельности в компании, когда начинается работа и в конце концов, какое у меня рабочее время и, конечно же, за что мне платят». В случае сомнений это облегчает доказательство того, какие соглашения применимы к работе в отпуске, по мнению экспертов Палаты труда Каринтии, сообщают австрийские государственные СМИ.













